진로코칭칼럼

지난 주 칼럼을 통해 우리는 성공이 돈을 많이 벌고, 권력을 얻는 것과 다르다는 것을 이해했습니다. 성공은 자신이 추구하는 삶을 실현하기 위해 도전해서 성취하여 이루어낸 결과물입니다. 그런 성공의 결과들이 누적되어 우리의 성공적인 삶이 완성되어 나가는 것이고, 행복은 성공의 보상으로 우리에게 주어지는 선물입니다. 오늘은 ‘우리의 성공적인 삶에서 돈은 어떤 의미가 있는 것일까?’에 대해서 고민하는 시간을 가져보려고 합니다. 우선 그 해답을 얻기 위해 다음 질문에 대해 답을 해보기 바랍니다. “당신이 꿈꾸는 성공을 이루기 위해 지금 어떤 것들이 필요합니까?” 어떤 일이든 우리가 원하는 결과를 얻기 위해서는 ‘열정’, ‘아이디어’, ‘건강’, ‘시간’, ‘돈’, ‘다른 사람들의 동의와 협력’, ‘법과 제도적 지원’과 같은 다양한 자원들을 필요로 합니다. 당신도 이런 자원들이 다 갖추어져 있다면 무엇이든 해 낼 수 있다는 느낌을 갖게 될 것입니다. ‘돈’

학생들은 쉽게 “공부는 힘들다”고 말한다. 마치 ‘공부’ = ‘힘든 것’ 처럼 공부의 특징을 ‘힘든 것’으로 정의한다. 과연 그럴까? 어쩔수 없어서 한다 필자가 학교에서 진로특강을 하면서 학생들에게 이런 질문을 던졌다. “나는 공부를 해준다 고 생각하는 사람 손들어 보세요” “나는 공부를 한다 고 생각하는 사람 손들어 보세요” 놀랍지 않게 이 질문에 2/3의 학생들이 ‘나는 공부를 해준다’에 손을 들었다. “누구를 위해서 공부를 해주는 거죠?”라고 다시 물으니. “엄마요”, “아빠요”, “할머니요”, “선생님이요” 등 다양한 대답이 쏟아진다. “부모님이나 선생님이 시켜서 공부를 하고 있는 거군요? 그렇게 시켜서 공부를 하면 공부하기가 어때요?” 라고 물으니 “힘들어요”, “지겨워요”, “죽고 싶어요” 등 과격한 반응이 나온다. “그렇게 힘들고 괴로운데 왜 공부를 하는 거에요?”라고 하니까 “어쩔수 없잖아요!”라고 이구동성으로 대답한다. 우리는 학

진로코칭칼럼은 10대 청소년들과 20대 청년들이 미래에 자신의 인생을 어떻게 설계할 것인지에 대한 기본적인 개념과 철학, 구체적인 방법에 대한 필자의 지식과 생각을 나누는 장입니다. 본 칼럼이 1020 세대 뿐 아니라 그들을 훈육하고 지도하는 부모님과 선생님들에게도 도움이 될 것으로 기대하면서, 오늘은 첫 순서로 1020 시절에 진로설계가 필요한 이유에 대해 이야기하려고 합니다. 인생을 살아가는 방법에 있어서 세상에는 크게 두 가지 부류의 사람들이 있다. 한 부류는 ‘남의 요구에 따라서 살아가는 사람’이고, 다른 한 부류는 ‘자기 열망에 따라서 살아가는 사람이다. “여기에서 ‘자기 열망’이란 잘먹고 잘입고 편하게 사는 것(이런 것들은 보통 남의 요구를 들어준 보상으로 얻게 된다)을 말하는 것이 아니다. ‘자기 열망’은 그 사람이 인생을 통해 이루고 싶은 가치있고 의미있는 것을 말한다.” 당신도 이 중 한 부류에 속해 있을 것이다. 사회적 동물인 인

지난 칼럼에서는 직업세계에서 거대한 변화를 만들어 내고 있는 중요한 트렌드인 기계화와 정보화에 대해서 알아보았습니다. 기계화와 정보화는 기술의 발달로 일어나고 있는 변화들입니다. 오늘은 사회구조의 변화로 인해 일어나고 있는 트렌드인 글로벌화와 고령화에 대해서 알아보려고 합니다. 글로벌화의 트렌드 교통, 통신의 발달로 세계가 가까워 지고 인터넷과 모바일을 통해 전 세계가 연결되는 글로벌 시대가 열렸습니다. 한국에서 만들어진 음악과 동영상이 순식간에 세계로 퍼져나가면서 한류열풍을 일으키고 있는 것이 좋은 사례입니다. 싸이와 방탄소년단이 유투브를 통해 전 세계 사람들에게 알려지면서 하룻밤 사이에 월드스타가 되는 세상이 되었습니다. 세계의 지구 반대편 대륙에서 질병이 발생하면 전 세계가 동시에 긴장하고 방역에 힘쓰는 것을 자주 목격할 수 있습니다. 한국 사람들이 세계 각지에서 살아가고 있고, 세계 각 지의 사람들이 한국에서 살아가고 있습니다. 한국 사회도

앞으로 10~20년 후에 본격적으로 직업세계에 뛰어들게되는 청소년들에게는 현재 잘나가는 직업보다는 미래에 전망이 좋은 직업을 찾는 것이 훨씬 유리합니다. 전망이 좋은 직업을 찾는 데 알아야 할 핵심 키워드는 ‘트랜드(Trend)’입니다. 트랜드를 알면 미래의 직업이 보입니다. 트랜드란 아주 오래 전부터 사회에서 지속적인 변화를 일으키고 있고, 앞으로도 그 변화의 흐름이 이어질 것으로 예측할 수 있는 것을 말합니다. 따라서, 트랜드를 이해하면 앞으로 직업 세계가 어떻게 변화할 것인지를 예측해 볼 수 있습니다. 직업 세계에 변화를 일으키고 있는 큰 흐름들 중에 주목할 만한 트랜드를 꼽아본다면 기계화, 정보화, 글로벌화 고령화 등을 꼽아 볼 수 있습니다. 산업의 트랜드는 보통 “OO혁명”이라고 이름이 붙여진 중대한 사건 이후에 오랜 시간에 걸쳐 사회에 끊임없는 변화를 만들어 내고 있습니다. 이렇게 역사적으로 중요한 사건들은 그 사건이 일어난 그 시대의

세상은 변화합니다. 매 년 새로운 직업이 나타나고 또 없어지기도 합니다. 과거에 인기가 있었던 직업이 현재는 시들하기도 하고, 과거에 주목 받지 못하던 직업이 현재는 인기 있는 직업으로 바뀌기도 합니다. 이렇게 직업 상황의 변화를 예측하는 것을 “직업 전망”이라고 합니다. 청소년들은 현재의 직업이 아닌 미래에 직업을 가져야 하기 때문에 직업 전망을 아는 것은 매우 중요한 일입니다. 직업환경의 변화 다음 그림은 이전 칼럼에서 소개했던 직업의 수익성/안정성 4분면 모델을 나타낸 도표입니다. 이 도표에서 1분면은 안정성과 수익성이 모두 높은 직업, 2분면은 안정성은 높지만 수익성은 낮은 직업, 3분면은 안정성은 낮지만 수익성이 높은 직업, 4분면은 안정성과 수익성이 모두 낮은 직업을 나타냅니다. 직업을 안정성과 수익성 기준으로 봤을 때, 4분면보다는 2,3분면이 낫고, 그보다는 1분면이 나은 직업일 것입니다. 10년 후에나 직업을 갖게될 청소년이 미

우리는 지금 진로설계의 핵심과정인 ‘세상을 알고 나를 알기’의 첫단계로 직업세계를 이해하기 위한 다양한 관점에 대해 공부하고 있습니다. 오늘은 직업의 소득수준별 종사자수에 대해서 ‘직업의 소득분포’라는 관점으로 이해해 보는 시간을 가져보려고 합니다. 성공한 사람의 직업 직업에 대한 이해가 부족한 청소년들이 가장 많이 착각하는 것이 어떤 직업이 돈을 잘 벌 수 있는지에 대한 것입니다. TV나 메스컴에 어떤 유명인이 돈을 엄청나게 많이 벌었다는 이야기가 나오면, 그 직업이 돈을 잘 벌수 있는 직업으로 착각하기 쉽습니다. 그래서 자기도 그렇게 돈을 벌어 보고 싶다는 욕심에 “나도 그 직업을 갖겠다”고 달려들기도 합니다. 운동선수나 아이돌가수, 패션모델과 같은 직업이 청소년들에게 선망의 대상이 되는 이유가 여기에 있습니다. 그렇다면 과연 그 직업을 가지면 그렇게 돈을 잘 벌 수 있을까요? 전혀 그렇지 않습니다. 오히려 다른 직업들보다 훨씬 낮은 수준의

기업에서는 왜 일류대학 출신을 선호할까요? 그들이 남들보다 더 똑똑해서일까요? 더 일을 잘하기 때문일까요? 아니면, 주변에 일류대학을 나온 친구들이 많아서 좋은 인맥을 갖고 있기 때문일까요? 일부는 맞는 측면도 있지만 꼭 그렇지는 않습니다. 일류대학 출신이 공부는 잘하지만 상대적으로 사회성이 떨어져서 업무능력이 떨어지기도 합니다. 그래서, 이러한 한국사회의 지독한 학벌지상주의를 배제하기 위해 일부 기관에서는 입사지원을 받을 때 출신학교를 삭제하고 서류심사를 한다고도 합니다. 그럼에도 불구하고, 세계 어느 나라에서나 일류대학 출신이 더 높은 연봉을 받는 기업에 취업하고, 더 많이 더 빨리 승진의 기회를 잡는 것은 분명합니다. 도대체 왜 직업사회는 일류대학을 나온 사람들에게 더 많고 더 좋은 기회를 주는 것일까요? 오늘은 그 이유를 알아보도록 하겠습니다. 출신학교를 따지는 이유 회사에서 실제로 인력을 선발해서 일을 시켜본 사람들은 처음에는 출신학

많은 사람들이 진로를 정할 때 ‘무엇(What)을 할 지’를 굉장히 중요하게 생각하는 경향이 있습니다. 그러나 진로에서 ‘무엇(What)’보다 더 중요한 것은 ‘언제(When)’입니다. 현실적으로 시작할 때를 놓치면 들어갈 수 없는 직업들이 꽤 많습니다. 특히 예체능 관련한 직업들은 거의 일찍 시작해야 프로로 활동할 수 있는 길이 열립니다. “그렇다고 무엇을 할 지도 확실하지 않은데, 무작정 빨리 시작하라는 말인가요?”라고 반문하는 사람도 있을 것입니다. 그렇습니다. 무엇이든 지금 시작하는 것을 망설일 필요가 없습니다. 축구선수가 되고 싶으면 축구를 시작하고, 가수가 되고 싶으면 노래를 시작하고, 과학자가 되고 싶으면 과학실험을 시작하세요. 당신이 지금 집중할 것은 ‘미래에 무엇을 하는가?’보다 ‘현재 어떤 준비를 하는가?’입니다. 지금 당신이 “나는 미래에 무엇을 할 것이다”라고 확신하더라도, 살면서 생각이 바뀔 수도 있고, 그 직업이 미래에는

당신이 생각하는 좋은 직장은 어떤 곳입니까? 흔히 좋은 직장이라고 하면, 높은 연봉과 다양한 복지 혜택, 자유로운 근무시간이나 정시 퇴근을 지켜주는 곳이라고 말합니다. 하지만 그런 직장을 만나기는 정말 힘들죠. 막상 취직을 해도 내가 기대했던 직장과는 거리가 먼 느낌. 그래서 얼마 못 다니고 그만두게 됩니다. 통계에 따르면 첫 직장에서 1년 내에 퇴사하는 비율이 70%가 넘는다고 합니다. 이것은 회사도 직원도 모두 손해이며 사회적으로 큰 손실입니다. 취업도 쉽지 않는 세상에 도대체 왜 사람들은 회사에 어렵게 들어가서 그렇게 쉽게 그만두게 될까요? 오늘은 우리의 직업선택에 어떤 함정이 있는지, 그리고 과연 어떤 직장이 좋은 직장인지에 대해서 이야기하려고 합니다. 좋은 직장이란? 우선, 우리가 좋은 직장을 어떻게 정의하고 있는지를 살펴봐야 합니다. 요즘은 공기업이나 공무원, 교사와 같은 직업이 인기가 높습니다. 그 이유는 안정적이면서 복지혜택이 많고

오늘은 지난 칼럼에 이어서 꿈을 갖는 두번째 원칙에 대해 이야기하려고 합니다. 두번째 꿈을 갖는 원칙은 ‘기적을 꿈꿔라’입니다. 당신은 살면서 꿈이 점점 작아진다는 생각을 해 본 적이 없습니까? 필자가 사람들에게 “당신은 어떤 꿈을 갖고 있습니까?”라는 질문을 물었을 때 발견되는 재미있는 두가지 현상이 있습니다. 하나는 아이에서 어른이 되면서 점점 꿈이 소박해 진다는 점이고, 다른 하나는 가정형편이 어려울수록 큰 꿈을 갖기 힘들어하는 경향이 있다는 점입니다. 이것은 꿈을 펼치는 데 있어서 나이와 환경이 장애요인으로 작용하고 있다는 것을 의미합니다. 사람들은 나이가 들면서, 하루 하루 살아가는 데 버거워 지면서 꿈을 하나씩 포기하고 새로운 꿈을 꿀 여력도 상실합니다. 삶에 찌들어 가면서 꿈도 같이 쭈그러 드는 것입니다. 사람의 인생에서 이처럼 안타깝고 비참한 일이 또 있을까요? 꿈을 꿀 엄두를 내지 못하는 이유 미래의 꿈은 현재와는 다른 것일텐데,

당신은 꿈을 갖는데 따라야 할 원칙이 있다는 사실을 알고 있습니까? 무슨 소리냐구요? 자신의 꿈에 대해 사람들의 이야기를 들어보면, 꿈이라고 할 수 없는 것들이 많습니다. 직업을 꿈이라고 말하는 것이 대표적인 예입니다. 많은 청소년, 청년들이 자신의 꿈을 어떻게 만들어야 할 지 모릅니다. 그래서 차마 꿈이라고 부르기 민망한 것을 꿈으로 간직하고 살아가는 일이 벌어지고 있습니다. 오늘은 지난 시간에 이어서 꿈을 갖기 위한 몇가지 중요한 원칙에 대해서 이야기하려고 합니다. 첫번째 원칙은 ‘꿈은 크게 가지라’는 것입니다. 여러분은 소박한 꿈을 가진 사람과 위대한 꿈을 가진 사람 중에 누가 더 자신의 꿈에 가까이 갈 수 있을까요? “나는 인생을 편하게 놀면서 먹고 살거야”라고 말하는 사람과 “나는 인류를 질병에서 구하는 신약을 만들거야”라고 말하는 사람 중에 누구의 꿈을 응원하고 싶습니까? 자기 혼자 인생을 편하게 살겠다는 소박한 꿈에는 “퍽이나 그렇게

‘진로설계’라고 하면 무엇을 하는 것일까요? 진로설계는 ‘앞으로 내가 무엇을 하면서 살아갈 것인지를 결정하는 작업’이라고 볼 수 있습니다. 따라서 ‘진로설계’ = ‘인생설계’라고 봐도 무방합니다. 이렇게 자신의 인생을 결정하는 중요한 일인데도 불구하고, ‘진로설계’를 제대로 해보지도 않고, 대학과 전공을 선택하는 친구들이 너무나 많습니다. 도대체 왜 이렇게 자기 인생에 대해 무책임한 태도로 살아갈까요? 그 이유는 잘못된 질문에 대한 답을 찾으려 하기 때문입니다. 인생의 화두 우리가 진로를 설계할 때 흔히 하는 잘못은 바로 성급하게 ‘답’을 찾는 것입니다. ‘답’보다 더 중요한 것은 바로 ‘질문’입니다. 모든 답은 질문으로부터 나옵니다. 그런데 우리는 정작 찾으려는 ‘답’이 어떤 ‘질문’에서 비롯되고 있는지에 대해서는 크게 생각하지 않고 있습니다. 이런 류의 질문은 보통 사람들의 무의식 속에 내재되어 있기 때문에 사람들은 별다른 생각없이 ‘답’을 찾

당신은 직업을 선택할 때 어떤 것이 가장 중요하다고 생각합니까? 아래 5개의 보기 중에서 중요하다고 생각하는 순서대로 번호를 써 보세요. 1. 내가 좋아하는 일 ( ) 2. 즐겁게 할 수 있는 일 ( ) 3. 보람을 느낄 수 있는 일 ( ) 4. 내가 잘 할 수 있는 일 ( ) 5. 돈을 잘 버는 일 ( ) 무엇을 첫 번째로 선택했나요? 앞의 질문에 답을 해보면 자신이 직업을 어떻게 정의하고 있으며, 어떤 태도로 진로를 생각하고 있는지를 알 수 있습니다. 어떤 이는 직업을 ‘돈을 버는 활동’으로 이해하고, 또 어떤 이는 ‘자기 시간을 활용하는 활동’ 쯤으로만 생각하기도 합니다. 직업을 취미생활이나 봉사활동과 구분해서 정의하지 못하기도 합니다. 그렇다면 같이 한 번 생각해볼까요? ‘내가 좋아하는 일’은 취미생활의 영역입니다. 보람은 봉사활동을 할 때 더 많이 느낍니다. 이것으로 직업선택의 기준이라고 할 수 있을까요? 그렇지

당신은 성공과 행복 중에 무엇이 더 중요합니까? 당신이 진로에 대해 고민하고 있다면, 성공하기 위해 진로를 선택할 것인가요? 아니면, 행복하기 위해 진로를 선택할 것인가요? 이 질문에 대해서는 저마다 다른 생각을 갖고 있을 것입니다. 어떤 이는 성공이 먼저라고 생각하고, 어떤 이는 행복이 우선이라고 생각합니다. “아무리 성공해봐야 행복하지 않으면 무슨 소용이 있나요?”라면서 행복 지상주의를 외치는 사람도 꽤 많습니다. 당신은 어떻습니까? 이렇게 ‘성공과 행복’에 대해 대립적이고 서로 공존하기 어렵다고 느낀다면 다음의 문장이 어떻게 느껴지는지 점검해 보세요.. 1. ‘성공하지 못한 행복한 인생’ 2. ‘행복하지 않는 성공한 인생’ 느낌이 어떻습니까? 뭔가 굉장히 어색하고 진짜가 아닌듯한 느낌을 받지 않습니까? 성공하지 못한 인생이 행복할 것 같지 않고, 행복하지 않은 인생을 성공했다고 말할 수 없을 것 같은 생각이 들지 않나요? 왜 이런 느낌과 생각